16 April 2020   | 0
Werkplek

Grote rol technologie bij  uitdagingen van vandaag

Grote rol technologie bij uitdagingen van vandaag

De uitbraak van Covid-19 heeft de samenleving in korte tijd hervormd. Werken op afstand is de nieuwe norm geworden.

We hebben 3 taken:

Taak 1: Ervoor zorgen dat wij niet het probleem zijn – er alles aan doen om te voorkomen dat we het virus oplopen.

Taak 2: Ervoor zorgen dat we niet bijdragen aan het probleem door onnodige risico’s te nemen, mogelijk drager te worden van het virus en daarmee anderen in gevaar brengen. 

Taak 3: Alles doen wat we kunnen om elkaar te helpen – en er tegelijkertijd voor zorgen dat we taak #1 en #2 bereiken.

Werken op afstand

Dat is de nieuwe norm geworden, zelfs wereldwijd. Rollen die voorheen onmogelijk werden geacht om op afstand te worden uitgevoerd, worden nu uitgevoerd vanuit keukens, woonkamers, studeerkamers en tuinhuisjes.

Iedereen is begripvol en voorziet in de behoefte aan flexibiliteit. Met de mogelijkheid dat isolatie nog een aantal weken voortduurt, moeten we een manier vinden om onze thuis werkplekken duurzaam te maken. Het fysieke kantoor – en de locatie als geheel – staan nu minder centraal in de arbeidswereld. 

Digitale technologie heeft deze essentiële, levensreddende, snelle verandering mogelijk gemaakt. Ook zal het een rol spelen bij het ondersteunen van duurzame ontwikkeling voor de samenleving in het algemeen, en meer specifiek in de werkomgeving, waar dat nu ook mag zijn.

Bij Fujitsu Global Delivery zijn we binnen tien dagen van 5% regulier thuiswerk naar 90% gegaan, zonder enige invloed op de service. In Nederland is het beeld hetzelfde. Onze consultants ondersteunen onze klanten met het zo optimaal mogelijk invoeren van het thuiswerken vanuit hun eigen huiskamer. Zo helpen ze klanten bij het in gebruik nemen van communicatiemiddelen zoals Microsoft Teams of bij het implementeren van Azure DevOps om gestroomlijnde software development mogelijk te maken. De vraag komt op of het nodig is om volledig terug te keren naar de wereld van kantoorwerk. 

Ondersteuning wordt geboden bij het gebruik van Virtual Reality – waardoor mensen zichzelf kunnen helpen of op afstand kunnen worden begeleid bij het oplossen van problemen. Samenwerkingstools creëren niet alleen wereldwijde virtuele vergaderruimten, maar zijn nu essentieel om een ​​menselijk aspect te verzekeren van dagelijkse interacties – waardoor de impact van zelfisolatie wordt verminderd. Fysieke isolatie kan noodzakelijk zijn; emotionele isolatie willen we zeker niet.En is ook niet nodig met de technologie van vandaag.

Behoefte aan nieuwe geneesmiddelen

Er is grote vraag naar nieuwe medicatie die goedkoper en vooral sneller op de markt moet komen. Hiervoor kan AI-technologie worden ingezet om het onderzoek naar en het testen van nieuwe medicijnen te ondersteunen.

Zo lanceerde Fujitsu onlangs een nieuw, op quantum geïnspireerd platform dat de innovatieve technologie van Fujitsu en POLARISqb samenbrengt om de snelheid en chemische diversiteit van ontdekte geneesmiddelen met kleine moleculen aanzienlijk te verbeteren. Dit platform zal een grote invloed hebben op het ontdekken van geneesmiddelen in een vroeg stadium door de huidige tijdlijnen terug te brengen van 24 tot 48 maanden tot ongeveer 8 maanden. Bovendien wordt de kwaliteit van leads verbeterd door een veel grotere gerichte chemische ruimte van meer dan 1 miljard moleculen te screenen.

Elkaar steunen

Of het nu gaat om het mogelijk maken om mensen thuis te kunnen laten werken, om de verspreiding van het virus te vertragen, óf om de ontdekking van geneesmiddelen te versnellen, technologie speelt een cruciale rol bij het omgaan met deze ongekende tijden.

Maar er is ook de mogelijkheid om zaadjes voor de toekomst te zaaien, of het nu gaat om meer werknemers in staat te stellen flexibel te werken of om ervoor te zorgen dat vaccins in de toekomst sneller kunnen worden geproduceerd in tijden van crisis.

Door samen te werken en optimaal gebruik te maken van de geavanceerde technologie waarover we beschikken, kunnen we de effecten van deze uitbraak helpen overwinnen en zelfs een positievere verandering voor de wereld creëren na deze pandemie.

Technologie kan geweldige dingen doen – en bijdragen aan een mooie toekomst voor een ieder waarin zorgen voor mensen en omkijken naar elkaar centraal staat.

Cultuur verandering

Door de situatie waar we in terecht zijn gekomen, moeten we allemaal anders gaan werken. Dit zal bijdragen aan de cultuurverandering in organisaties. Een cultuur die gericht is op verandering. In een eerdere externe publicatie gingen Pascal Huijbers (Fujitsu CTO West-Europa) en ik hier al op in en wat daarbij de rol van technologie is. Van uit deze vervelende omstandigheden is het mijn overtuiging dat het desondanks voor organisaties uiteindelijk weer een stap voorwaarts gaat betekenen. Laten we daar samen voor gaan.

Wij zijn er voor u!

We hebben een eBook samengesteld over hoe we organisaties in deze tijden van snelle transformatie kunnen helpen. U kunt deze bovenaan onze website direct downloaden: www.fujitsu.com/nl/digital-workplace.

Of neem contact op om te bespreken hoe uw bedrijf betrouwbaar en productief werken op afstand kan leveren: Leon Aarts, Practice Lead Microsoft & Multi-Cloud Services, leon.aarts@ts.fujitsu.com).

Door deze site te te blijven gebruiken, gaat u akkoord met het gebruik van cookies. meer informatie

De cookie-instellingen op deze website zijn ingesteld op 'toestaan cookies "om u de beste surfervaring te bieden. Als u doorgaat met deze website te gebruiken zonder het wijzigen van uw cookie-instellingen of u klikt op "Accepteren" hieronder dan bent u akkoord met deze instellingen. Wij gebruiken cookies van Google Analytics om het bezoekersgedrag te analyseren teneinde de gebruikerservaring te verbeteren. Deze gegevens zijn niet naar u persoonlijk te herleiden.

Sluiten